Acerca de nosotros
Lo ayudamos a ocuparse de IAM
Usted tiene un trabajo que hacer. Y ese trabajo implica ayudar a su empresa a cumplir con su misión y sus compromisos de manera segura, eficiente y transformadora. En One Identity, nuestro trabajo —nuestra misión— es ayudarlo a lograr el éxito en el suyo. Por eso ofrecemos una serie integral de soluciones de administración de identidades y acceso (IAM) diseñadas para resolver los desafíos de hoy y abordar los de mañana a medida que se presenten. Lo ayudamos a ocuparse de la administración de identidades y acceso.
¿Cómo lo hacemos?
Creemos que la seguridad es mucho más que denegar y restringir. Por eso, la filosofía de diseño e integración de One Identity consiste en que nuestras soluciones deben aportar agilidad y eficiencia a una empresa —independientemente del tamaño o mercado—, además de proteger los activos digitales.
One Identity ofrece soluciones de gestión de identidades, administración de acceso y administración de cuentas con privilegios que facilitan y protegen su transformación digital. Permítanos ayudarlo a ocuparse de IAM.
Historias de clientes
Vea por qué las marcas líderes confían en nosotros.
Comuníquese con nosotros
¿Está listo para afrontar lo que sigue juntos? Conversemos.
Búsqueda de carreras profesionales
Exprese su potencial con una carrera profesional en One Identity.
Novedades
Manténgase al día sobre las últimas noticias, comunicados de prensa, eventos y puntos destacados en materia de multimedia.
Proposito y valores
Nuestro propósito
En One Identity, una empresa de Quest Software, resolvemos los problemas complejos con soluciones simples. Ofrecemos una tecnología que elimina la necesidad de elegir entre la eficiencia y la eficacia. Asumimos el compromiso de ayudarlo a hacer más en su día de trabajo, de modo que ahorre tiempo y su empresa ahorre dinero.
Nuestro firme compromiso con usted es el siguiente:
- Ofrecer productos excelentes
- Ofrecer un excelente servicio
- Lograr que hacer negocios con nosotros sea simple
En este video, Jeff Hawn, presidente y CEO, analiza cómo nuestro propósito, visión y valores guían la manera en que interactuamos entre nosotros, y con nuestros clientes y nuestros socios.
Nuestros valores
Creemos en la ética, la integridad y el respeto en el lugar de trabajo, todos los días. Y estas no son solo palabras. Estos principios guían la manera en que nos tratamos entre nosotros y a nuestros clientes y socios. Nos esforzamos por lo siguiente:
- Actuamos como custodios de la empresa
- Cumplimos con nuestras promesas y nuestros compromisos.
- Nos hacemos cargo y ofrecemos nuestro mejor trabajo posible.
- Fomentamos y aceptamos ideas nuevas.
- Asumimos el compromiso de seguir una dirección que beneficie a la empresa.
- Nos adaptamos rápidamente y con entusiasmo.
- Trabajamos en conjunto para lograr la excelencia.
- Debatimos y luego nos comprometemos a alinearnos en una dirección.
- Reconocemos los aportes individuales y celebramos el éxito del personal.
- Identificamos los problemas rápidamente y recomendamos soluciones.
- Somos flexibles, tenemos capacidad de respuesta y estamos disponibles.
- Ofrecemos la solución correcta para el problema.
- Nos apasiona ofrecer valor al cliente.
- Creamos la excelencia operativa mediante mejoras continuas.
- Mantenemos la relevancia de nuestros clientes al responder creativamente a sus necesidades cambiantes.
- Compartimos información de manera apropiada y oportuna.
- Aceptamos y brindamos comentarios constructivos, aun cuando resulta difícil hacerlo.
- Respetamos las opiniones diferentes.
Executives
Michael Kohlsdorf
Director ejecutivo
Mike es el director ejecutivo de Quest Software y el fundador y presidente de Francisco Partners Consulting (FPC), además de copresidente de Francisco Partners’ Portfolio Committee. Ingresó a Francisco Partners (FP) como socio operativo en marzo de 2011.
Como presidente de FPC, las principales responsabilidades de Mike incluyen la gestión de FPC, una organización de veinte asesores y socios operativos, el desarrollo y la implementación de mejores prácticas de operación y el desempeño como instructor operativo y directorejecutivo interino para empresas del portafolio de FP. Se ha desempeñado como director ejecutivo para seis empresas del portafolio de FP y presidente ejecutivo para dos. Más recientemente, Mike fue director ejecutivo interino en Click Software.
Antes de sumarse a FPC, Mike era presidente, director ejecutivo y miembro de la junta de Aderant. También fue vicepresidente sénior de Enterprise Services y director corporativo de IKON Office Solutions. Anteriormente, Mike fue presidente y director ejecutivo de T/R Systems, Inc. Ha desempeñado un papel activo en la dirección ejecutiva durante más de treinta años en empresas de software de propiedad pública y privada, incluidos ocho años en IBM.
Mike tiene un título de MBA de la Universidad de Notre Dame, donde se especializó en Comercio Internacional y participó en un programa de intercambio con la London Business School. Actualmente, participa en las juntas de Private Equity International’s Operating Partners Forum, Special Operations Fund y Operative.
David Earhart
Presidente y administrador general, One Identity
David Earhart se encarga de supervisar toda la dirección financiera, operativa y de productos del conjunto completo de soluciones de One Identity, que incluye el control de identidad, la administración de acceso e identidad, la administración de acceso privilegiado y la identidad como productos de servicio.
Earhart cuenta con más de 25 años de experiencia en la supervisión de estrategia comercial y de productos para liderar empresas de administración de sistemas y seguridad. Antes de One Identity, ocupó el cargo de presidente y administrador general en la unidad de negocios de Administración de Endpoints Unificados y Protección de Datos de Quest Software (una empresa hermana de One Identity), después de ocupar el cargo de director general de Core Security por más de dos años. Bajo su dirección, Core alcanzó un crecimiento del 174 %. Earhart también se desempeñó en la dirección global de Damballa, Inc., CA Technologies y BMC Software.
Tiene un BBA en Finanzas por la Texas Tech University, es miembro activo de la comunidad de dirección de seguridad y se desempeña en los consejos directivos externos de WhiteSource (una plataforma de seguridad de código abierto y de administración de cumplimiento de licencias) y CYREN (una empresa de seguridad en Internet).
Brad Haque
Asesor general
Brad cumple el cargo de asesor general y secretario corporativo en Quest. Supervisa la organización legal de Quest, incluida la dirección corporativa y cumplimiento, contratos, fusiones y adquisiciones, propiedad intelectual y litigios. Antes de unirse a Quest, Brad ocupó cargos legales sénior en Amazon, America Online y Attachmate Group. Comenzó su carrera legal en el sector privado, en Washington D. C. Brad obtuvo un doctorado en Derecho con honores de la American University y una licenciatura en Gobierno, a través de la Cornell University.
Carolyn McCarthy
Gerente de Finanzas
Carolyn es vicepresidente sénior y gerente de Finanzas en Quest. Además, supervisa la infraestructura del área de TI, la adquisición y los bienes raíces. Carolyn se unió a Quest después de haber trabajado en Dell como gerente sénior de Finanzas; el último cargo que ocupó fue de vicepresidente sénior y CFO en la División de Software de Dell. Antes de trabajar en Dell, ocupó varios cargos en el sector de finanzas en PepsiCo y EDS.
Carolyn se graduó en Holy Cross College, donde obtuvo una licenciatura; además, obtuvo una MBA en la University of Maryland.
Jean Edelhertz
Vice presidente sénior, Iniciativas estratégicas
Jean se desempeña como vice presidente sénior del departamento de Iniciativas estratégicas en Quest, con foco en la transformación empresarial interdisciplinaria. Sus responsabilidades también incluyen la retención de clientes a través del proceso de renovación de negocios de la empresa.
Jean cuenta con 20 años de experiencia como líder de equipos operativos y de atención al cliente en las áreas de electrónica y software. Hace poco, Jean se desempeñaba como ejecutiva de programas en Micro Focus, donde supervisaba iniciativas de integración empresarial en ventas, operaciones de ventas y atención al cliente. Jean está comprometida con lograr el éxito de los clientes, y fomentar una comunidad de trabajo colaborativa y empoderada. Jean posee una Licenciatura en Relaciones Internacionales que completó en Pomona College y un Master en Administración de Empresas (MBA) de la Universidad de California en Berkeley.
Katherine Tate
Jefa de Operaciones Comerciales
Katherine es jefa de Operaciones Comerciales en Quest, donde es responsable de crear un modelo operativo común en todas las unidades de negocio, para maximizar las ventas y la productividad de los empleados, y garantizar que a los socios y los clientes les resulte sencillo hacer negocios con Quest. Tiene un largo y exitoso historial de establecer operaciones como una función estratégica para generar ingresos, mediante el enfoque en la mejora de los procesos y la experiencia de los clientes.
La carrera de Katherine abarca soporte técnico, consultoría, habilitación de ventas, operaciones de ventas, operaciones de marketing, programas de socios, área de TI y edición técnica. Antes de unirse a Quest, Katherine cumplió el cargo de vicepresidente en el sector de Operaciones de Ventas Globales en Micro Focus (que adquirió Attachmate Group en 2014), donde supervisaba al personal a cargo de la simplificación y la habilitación de transacciones comerciales sin problemas. Además de esto, definió e impulsó la adopción del marco de visión, misión y creencias para The Attachmate Group.
Katherine recibió de la University of Washington Foster School of Business una MBA en Administración de Tecnología, y una licenciatura en Ciencias Informáticas, a través de la University of Idaho.
LuAnn Johnson
Directora de Recursos Humanos
LuAnn es responsable de dirigir personal enfocado en la experiencia del cliente: RR. HH., Comunicaciones, Instalaciones y Bienes Raíces. Se esfuerza por crear el tipo de cultura y entorno donde las personas eligen pasar tiempo y hacer su mejor trabajo.
Antes de unirse a Quest, LuAnn fue vicepresidente sénior y directora de personal en Vertafore, donde estuvo a cargo de la supervisión del alto desempeño del personal de RR. HH., Comunicaciones y Administración de Instalaciones, así también como de adquisición de talentos, servicios de empleados, contratación y retención, capacidad de liderazgo, y de la conexión de los empleados con los principales objetivos empresariales.
LuAnn se graduó en la University of Phoenix, donde obtuvo una licenciatura en Administración de Empresas y una maestría en Administración Organizativa (MAOM).